攀登者计划旨在通过科学的选拔，，，
，系统化
、、、、科学化的阶段培养，，，内外部资源的有效结合
，，，帮助其管理技能提升，
，，，在未来获得上岗机会时能快速胜任管理岗位的要求。。

根据战略目标
、、在岗干部的实际需要，，，组织开展贴地化的培养运营
，，，
，帮助在岗干部提升管理成熟度。。。。